找資質(zhì)代辦公司協(xié)助企業(yè)解決資質(zhì)問題，首先要確保對方是合法經(jīng)營的代辦機構(gòu)，否則企業(yè)也可能受到牽連。真正比較好的建筑資質(zhì)代辦，會為企業(yè)解決多種資質(zhì)問題，能真正提供完善的服務，通常可包括下面4點。 依照相關(guān)要求，建筑企業(yè)申請辦理資質(zhì)時，有關(guān)主管機構(gòu)要對公司的資產(chǎn)總額、專業(yè)技術(shù)人員、設備及經(jīng)營地等核查，滿足條件的，才可以授予企業(yè)資質(zhì)證書。找了一家好的、合法的資質(zhì)代辦公司，是非常有效的。
 
一、解決資質(zhì)辦理人才難題
 
主管部門在申請辦理工程建筑資質(zhì)時，對企業(yè)技術(shù)人員的總數(shù)、技術(shù)專業(yè)、技術(shù)職稱及工作經(jīng)驗、業(yè)績等都需要考核。較好的資質(zhì)代辦公司一般都是有豐富的人力資源渠道，可快速招募所需人員，往往在價格上還有優(yōu)勢。
 
二、解決資質(zhì)辦理材料問題
 
遞交資質(zhì)申請時，公司需按企業(yè)資料、工作人員材料和工程項目業(yè)績材料歸類提前準備，涉及到的材料多，稍有馬虎就會失敗。合法且出色的資質(zhì)代辦公司具備豐富的服務經(jīng)驗，了解各種資質(zhì)證書所需材料，熟悉辦理流程和規(guī)定。
 
三、減少資質(zhì)辦理的成本費
 
工程資質(zhì)審批的花費，當屬人員社保費用所占占比最大。優(yōu)秀的資質(zhì)代辦公司將人才招聘到崗時間縮短，再去選購社保，可以減少人員的社保成本費。此外，建筑企業(yè)無需自身跑腿找人才，減少人力和時間消耗浪費，進一步降低了資金成本。
 
四、為建筑企業(yè)資質(zhì)保駕護航
 
一般狀況下，專業(yè)的資質(zhì)代辦公司可以提供綜合建筑資質(zhì)服務，除了新辦之外還可以資質(zhì)升級、資質(zhì)增項、資質(zhì)轉(zhuǎn)讓和資質(zhì)證書延期維護等，甚至還可以具體指導動態(tài)審查，讓公司無后顧之憂，能夠更好地承攬建筑項目。
 
真正好的、合法的資質(zhì)代辦公司，確實能為企業(yè)提供完善的建筑資質(zhì)代辦等綜合服務，解決企業(yè)遇到的各種資質(zhì)問題。所以，在挑選和對比時，要更加慎重決定。